TFR in busta paga: stop dal 1° luglio

E’ terminata il 1° luglio la sperimentazione del  TFR in busta paga, la Quir (Quota integrativa della retribuzione). La possibilità, istituita nel 2015, riguardava i lavoratori del settore privato (non domestico né agrario) e permetteva l’erogazione mensile, con la retribuzione, della quota  di maturazione del trattamento di fine rapporto, al netto della quota dello 0,50% destinata al Fondo di Garanzia Inps. Restavano esclusi anche i dipendenti che impegnavano il TFR a g...
Read More

Decreto Dignità: contratto a tempo determinato con causale e proroghe ridotte

Il Decreto Dignità che interviene sul Jobs Act, modifica la disciplina dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, anche con riferimento ai rapporti di somministrazione. Al fine di contrastare il precariato, il provvedimento prevede che, fatta salva la possibilità di libera stipulazione tra le parti del primo contratto a tempo determinato, di durata comunque non superiore a 12 mesi di lavoro in assenza di specifiche causali, l’eventuale rinnovo dello stesso sarà possibile esclu...
Read More